Human Resources Manager (m/w/d), Düsseldorf

Als weltweit führendes Unternehmen und Pionier im Bereich Beauty-Tech suchen wir engagierte Talente, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt erkennen wir die neuesten Trends, handeln datengestützt und entwickeln Innovationen, die Schönheit und Technologie miteinander verbinden.

Über 86.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Märkten setzen sich täglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Schönheitsbranche Wirklichkeit werden zu lassen.

Bei L’Oréal leben wir eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Unternehmertums. Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Beitrag zu leisten. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsbewusstes Unternehmertum.

Die Aufgabe

• HR Manager: Gestalte mit uns die Zukunft der Schönheit!
• Deine Mission: Betreue unsere Retail-Teams und Teile des Marketingund Salesbereichs mit Herz und Verstand.
• Du bist der Sparringspartner: Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen HR-Fragen.
• Gestalte die Zukunft: Entwicklung von Weiterbildungsprogrammen und Karrierepfaden.
• Recruiting-Rockstar: Eigenverantwortliche Besetzung von Schlüsselpositionen im Retail und Innendienst.
• Projekt-Power: Unterstützung bei spannenden HR-Projekten und markenspezifischen Strategien.
• HR-Compliance-Champion: Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Prozessen (Arbeitsrecht, etc.).
• Kreativer Kopf: Planung und Durchführung von innovativen HR-Events.
• Teamplayer: Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und anderen Stakeholdern.

Dein Profil

• Erfahrener HR-Experte: 4+ Jahre Erfahrung in vergleichbaren Positionen – Dein Know-how ist gefragt!
• Akademiker mit Drive: Studium in BWL oder Psychologie – Dein Fundament für unseren Erfolg.
• Beauty-Enthusiast: Retail-Verständnis und Beauty-Leidenschaft – Deine perfekte Ergänzung!
• People-Kenner: Neugier auf Menschen und Trends – Du verstehst unsere Mitarbeiter.
• Rechts-Profi: Top-Kenntnisse im Arbeitsrecht – Du sorgst für unsere Sicherheit.
• Macher: Verantwortungsbewusst und lösungsorientiert – Du packst es an!
• Kommunikator: Entscheidungsstark und kommunikationsstark – Du überzeugst!
• Globetrotter: Gute Englischkenntnisse – Bereit für ein internationales Umfeld.