Teamleiter (m/w) Trade Management im Middle Office, München

Serving 31 million customers in 66 countries, we're one of Europe's largest financial services organisations. Discover who we are and what makes us tick. Learn about our business model, values and ambitions for the future.

Aufgaben

Im Bereich Fachverantwortung:

• Eigenverantwortliche Koordination aller Aktivitäten des Teams Trade Management innerhalb der Abteilung Middle Office mit 8 Mitarbeitern und Verantwortung für die Themengebiete:

  • Trade Matching und Settlement (equity and fixed income) inklusive Claim Management
  • Weisungsgebundene Kapitalmaßnahmen
  • Bearbeitung der Hauptversammlunge
  • Wertpapierleihe

• Sicherstellen eines reibungslosen Geschäftsablaufs und operativen Betriebs

• Zentraler Ansprechpartner für Kunden (Asset Manager, institutionelle Investoren), Portfolio Manager, Wirtschaftsprüfer und Aufsichtsamt zu allen Fragen des Teams

• Aktive Mitarbeit in Kunden-, Fach- und Regulatorik-Projekten

• Verantwortung für die Teamergebnisse und Einhaltung der vereinbarten Qualitätsstandards (KPIs)

• Verantwortung für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess sowie Sicherstellung der Compliance und des Risiko Managements des Teams

Im Bereich Personalverantwortung:

• Ansprechpartner für fachliche und disziplinarische Themen der Mitarbeiter
• Führung, Motivation, Betreuung und Entwicklung der Mitarbeiter
• Durchführung der individuellen Mitarbeiterjahresgespräche sowie regelmäßiges Feedback
• Fachliches Coaching
• Sicherstellung zielorientierter Kommunikation in das Team

Profil

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Bankausbildung / Kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Middle Office einer Kapitalverwaltungsgesellschaft oder in der Wertpapierabwicklung bzw. Handelsabwicklung einer Verwahrstelle oder Bank
• Sehr gute Kenntnisse in Wertpapieren und im Asset Management
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Personalführung
• Hohe Kundenund Serviceorientierung
• Sehr ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
• Hohe Lösungsorientierung, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• Hohe Eigeninitiative und –motivation
• Projekterfahrung
• Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift, Französisch wünschenswert
• Sicherheit im Einsatz von PC-Standardprogrammen (insbesondere Excel und Access)
• Kenntnisse im System Simcorp Dimension wünschenswert

Evolution

• Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Team, verbunden mit der Möglichkeit, Verantwortung für Ihren Tätigkeitsbereich zu übernehmen
• Eine offene und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Attraktives Arbeitszeitmodell
• Kollegiales Arbeitsumfeld
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten