Regional Sales Manager - West-, Mittel- und Nordeuropa (m/w)

Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen im Geräte- und Fahrzeugbau, spezialisiert auf die Entwicklung, die Herstellung und den Vertrieb von professionellen Motorgartengeräten und von Erzeugnissen des Maschinenbaus. Als führender Hersteller von Einachsschleppern und Anbaugeräten, Motorhacken und Balkenmähern mit Sitz im nördlichen Baden-Württemberg ist das Unternehmen auf Wachstumskurs und erschließt mit innovativen Produkten neue Märkte.

Herausforderung in internationale "Märkte" mit anspruchsvollen Produkten

Regional Sales Manager - West-, Mittel- und Nordeuropa (m/w)

Wesentliche Aufgaben

• Weitere Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit und Ertragskraft durch eine deutliche Umsatz- und Gewinnsteigerung im definierten Vertriebsgebiet.
• Durchführung von Potenzialanalysen für den Absatzmarkt und die Vertriebs-Organisation
• Kontinuierliche Beschaffung und Auswertung marktrelevanter Daten, Fakten und Informationen
• Ständige Überprüfung, Entwicklung bzw. Optimierung und konsequente Umsetzung der Vetriebsstrategie
• Planung und Durchführung/Erstellung von Kommunikations- und Verkaufsunterlagen, Marktveranstaltungen, Werbung und Aktionen am POS
• Fachliche und disziplinarische Führung der Außendienst-Mitarbeiter im Ausland incl. der Vorbereitung und Durchführung von Jahres- und Mitarbeitergesprächen
• Ausbau eines effizienten Vertriebscontrollings mit Frühwarnfunktion
• Jahreszielplan-Erstellung, -Umsetzung und -Überwachung bzw. Erstellung und Aktualisierung eines mittel-/langfristigen Vertriebsplanes

Qualifikationsprofil

• Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, ggf. technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung 
• mind. 6-8 Jahre Berufserfahrung, davon ca. 2-3 Jahre als exportorientierter Verkaufsleiter für erklärungsbedürftige Technikprodukte und idealerweise Führungserfahrung von 2-3 Jahren in vergleichbaren, produzierenden, mittelständischen Strukturen
• Branchenerfahrung im landtechnischen oder Motorgartengeräte-Bereich wären von Vorteil. Erfahrungen aus vertrieblich ähnlich strukturierten Branchen sind ebenso willkommen
• Erfahrung im Fachhandels-Vertrieb, Endanwenderansprache (idealerweise 
• Garten-/Landschaftsbau, Kommunen bzw. Wasserwirtschaftstechnik etc.), aktuelle Softwarekenntnisse (MS Office, Outlook, evtl. MS Dynamics) 
• Kenntnisse insbes. der französischen Mentalität sowie der mittel- und nordeuropäischen Länderspezifika
• Voraussetzung sind sehr gute Französisch- und Englischkenntnisse. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. 
• Dynamisch, eigenverantwortlich, motivierend, umsetzungsstark
• Charismatisch, Kommunikativ, überzeugend, mit Verhandlungsgeschick
• Starke Führungspersönlichkeit, positive Grundhaltung
• Kommunikativ, überzeugend, mit Verhandlungsgeschick
• Zielorientiertes Handeln, hartnäckig, selbständig
• Wirtschaftlich denkend, strategisch/konzeptionell begabt
• Hohe Reisebereitschaft ins europäische Ausland, flexibel