Praktikant (m/w) Human Resources - Business Partner, Feuerbach

Ihre Aufgaben

• Ganzheitlich denken: Sie unterstützen unser HR Business Partner Team in den vielseitigen Anforderungen der operativen und strategischen Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern.
• Zuverlässig umsetzen: Sie wirken aktiv in der Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Personalgesprächen, wie bspw. Vorstellungsund Entwicklungsgesprächen mit und nehmen selbst daran teil.
• Verantwortung übernehmen: Sie lernen die umfassenden Aufgaben und Tätigkeiten einer Personalabteilung, u.a. durch Unterstützung der Assistenz in der täglichen Arbeit oder selbstständigen Themenbearbeitung kennen.
• Die Zukunft mitgestalten: Sie arbeiten in aktuellen Projekten, z.B. im Themenumfeld der Organisationsentwicklung oder individuellen Sonderthemen mit.
• Kooperation leben: Sie erhalten durch Kurzeinsätze Einblick in die Aufgaben anderer personalübergreifender Querschnittsbereiche, wie z.B. Mitarbeiterentwicklung/Personalmarketing und –Beschaffung oder administrative HR Services.

Ihr Profil

• Persönlichkeit: verantwortungsbewusst, kommunikationsstark und selbstständig
• Arbeitsweise: zuverlässig, engagiert und strukturiert
• Erfahrungen und Know-How: sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
• Begeisterung: Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben im Personalbereich und Freude an der Arbeit im Team
• Sprachen: gute Deutschund Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Pädagogik idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbar, ab dem 4. Fachsemester