HR Business Partner (m/w/d), Gerolzhofen

Willkommen bei Saint-Gobain!
Saint-Gobain entwickelt, produziert und vertreibt Werkstoffe und Lösungen, die für das Wohlbefinden eines jeden und in die Zukunft aller gedacht sind. Diese Werkstoffe kommen überall in unserer Umgebung und in unserem täglichen Leben vor: in Gebäuden, Transportmitteln, Infrastrukturen sowie in zahlreichen industriellen Anwendungen. Saint-Gobain ist Weltmarktführer in der Gestaltung von Lebensräumen mit 39,6 Milliarden Euro Umsatz in 2015 in 66 Ländern vertreten mit mehr als 170.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Saint-Gobain Weber ist international einer der führenden Anbieter von Bauprodukten. Ob Wärmedämm-Verbund- oder Bodensysteme, Fassaden oder Innenputze, Fliesenverlegung oder Bautenschutz –
in 57 Ländern in Europa, Südamerika und Asien vertrauen Profis am Bau auf unsere Produkte

Aufgaben

Für unseren Standort in Gerolzhofen suchen wir eine*n HR-Business Partner*in in Vollzeit oder Teilzeit:

• Du bist Sparringspartner*in für die Personalund Werkleitung bei allen strategischen und operativen Personalthemen
• Du hast Spaß an der Betreuung unserer Mitarbeiter*innen im gesamten Employee Life Cycle
• Du erarbeitest gerne Vorschläge zur Verbesserung unserer Personalprozesse und wirkst aktiv an deren Umsetzung mit
• Du übernimmst spannende HR-Projekte (z.B. Betreuung der jährlichen
• Mitarbeiterbefragung, Betriebliches Gesundheitsmanagements u.v.m.)
• Du arbeitest eng mit dem lokalen Betriebsrat und den Tarifpartner*innen zusammen
• Der Umgang mit Zahlen macht Dir eben soviel Freude wie der Umgang mit Menschen und Du führst souverän Personalstatistiken und notwendige Dokumentationen

Profil

• Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Psychologie, Schwerpunkt Personalwesen, mit
• Du hast bereits fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und Erfahrungen mit SAP
• Du hast Lust, Deinen Aufgabenbereich zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen
• Du bist eigeninitiativ und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Diskretion
• Verhandlungssichere Deutschund Englischkenntnisse runden Dein Profil ab