Automotive thermal program manager (H/F), Zone frontalière du Grand Est

Réputé pour sa forte culture d’innovation, son excellence industrielle et sa politique Qualité «zéro défaut», ce groupe technologique et industriel (1300 collaborateurs) conçoit, développe, produit et commercialise des systèmes mécatroniques. Partenaire d’une clientèle exigeante d’OEM et équipementiers internationaux des secteurs Automotive, Trucks, Medtech…, l’entreprise apporte des solutions technologiques adaptées à des enjeux de mobilité, de santé, de sécurité et d’écologie.

La Business Unit Thermal Management est la dernière-née des Business Units de notre client. Véritable Start-up, les collaborateurs sont passionnés et consacrent leur énergie afin de développer des technologies à haute valeur ajoutée contribuant à la performance des systèmes de régulation thermique des véhicules. En effet, l’électrification des véhicules bouscule les solutions établies et crée de nouveaux challenges.
 
Chez notre client, le.a chef.fe de projets est en première ligne afin de de concevoir et proposer des solutions répondant aux demandes les plus exigeantes de nos clients et ayant vocation à devenir les nouveaux standards de ce marché.
 
Afin de renforcer l’équipe et d’accompagner notre croissance, nous recrutons 

un.e Automotive thermal program manager (H/F)

Poste

De par votre expertise de terrain en fluides de refroidissement, pompes à eau, systèmes de chauffage ou climatisation, vous comprenez les besoins de nos clients Tier1 et OEM. Vous apportez une vision permettant de proposer de nouvelles solutions techniques "thermal management". Véritable chef.fe d'orchestre, vous pilotez les projets et fédérez les équipes depuis l’innovation jusqu’au SOP des produits.
 
Vos responsabilités seront les suivantes :

• Être le.a contact privilégié.e des clients pour tous les aspects techniques relatifs aux projets.
• Piloter les projets de manière autonome et assurer le reporting au management pour le planning, convergence produit/process et financière.
• Rédiger les spécifications et offres techniques des produits et leurs plans de tests
• Être impliqué.e dans les choix techniques des produits et proposer des solutions différenciantes
• Être le leader technique et la personne de référence pour les partenaires internes/externes
• Assurer le pilotage des fournisseurs en collaboration avec notre service Achats et Qualité Fournisseur
• Maîtriser, respecter et formaliser les différentes étapes de validation et d’industrialisation
• Piloter par KPI afin de garantir le respect des objectifs et processus

Vos compétences techniques

• Vous parlez impérativement couramment allemand et anglais et avez la volonté d’apprendre le français au contact de nos équipes.
• Vous démontrez une expérience dans la conception de produits mécatroniques, idéalement de pompes pour liquide ou fluide de refroidissement.

• Vous avez une vision d’ensemble dans les domaines « thermal management » (Stratégies de gestion, pompes, vannes d'eau, circuits de refroidissement, climatisations & pompes à chaleur ou autres solutions…)
   

  Vos compétences comportementales

• Vous savez fédérer et mobiliser les équipes pour garantir le succès de vos projets.

• Vous êtes rigoureux.se, méthodique, et possédez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

• Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe et savez facilement vous intégrer à un groupe.

• Vous savez adapter votre communication en fonction de vos interlocuteurs.
   

  Votre parcours

• Vous êtes issu.e d'une formation type Ingénieur Mécatronique ou Mécanique.

• Vous avez une expérience chez un équipementier de rang 1 de l'automobile.

• Vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de projets techniques, y compris le développement technique de produits.

Ce poste, à pourvoir en CDI, à temps plein, est basé en zone frontalière (limitrophe aux départements 25 et 90) dans un cadre offrant une réelle qualité de vie.