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Company
Europa-ParkPlace(s)
StrasbourgTeamleiter (m|w|d) HR Advisor Hotelgastronomie, Rust
Permanent
Tourism
HR / Training
Published 1 day ago
Europa-Park
Arbeiten im Europa-Park – Das bedeutet ein facettenreiches Aufgabenfeld, mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung. Über 5,7 Millionen Besucher aller Nationen kommen jede Saison, um sich von über einhundert Attraktionen und Shows begeistern zu lassen. Das innovative europäische Themenkonzept, das größte zusammenhängende Hotel-Resort Deutschlands machen den Europa-Park das ganze Jahr über zu einer unverwechselbaren und einzigartigen Kurzurlaubsdestination.
Aufgaben
- Als Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende begleitest du alle personalrelevanten Themen
- Zu deinen Aufgaben zählt die Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie bei verschiedenen HR-Prozessen
- Die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien stellst du zuverlässig sicher
- In enger Abstimmung mit den Fachbereichen übernimmst du eine wichtige Schnittstellenfunktion zum Personalbereich
- Du begleitest personelle Maßnahmen wie Einstellungen, Veränderungen und organisatorische Abläufe
- Außerdem wirkst du an HR-Projekten mit und bringst dich in die Weiterentwicklung von Prozessen ein
Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln
- Grundkenntnisse im Arbeitsrecht bringst du mit oder bist motiviert, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Eine strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise zeichnet dich aus
- Kommunikationsstärke sowie ein offener und wertschätzender Umgang mit Menschen gehören zu deinen Stärken
- Teamfähigkeit und Organisationstalent bringst du ebenso mit wie eine selbstständige Arbeitsweise
- Ein gutes Verständnis für betriebliche Abläufe rundet dein Profil ab
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