Sales Development Manager (m/w), München

Die Danone Company ist eines der weltweit führenden Lebensmittelunternehmen in den Kategorien Milchfrischeprodukte (Dairy), Mineralwasser (Waters), frühkindliche Ernährung (ELN) und medizinische Nahrung (AMN). Weltweit arbeiten rund 100.000 Mitarbeiter an einer gemeinsamen Mission: „Durch gesunde Ernährung die Lebensqualität möglichst vieler Menschen zu verbessern.

and: Danone Deutschland

Stadt / Ort: München

Verfügbar ab: sofort

Sie verfügen über Erfahrung im Sales oder Trade Marketing in der Konsumgüterindustrie, ergreifen gerne die Initiative und wollen strategische Themen gemeinsam im multi-funktionalen Team vorantreiben und zum Erfolg führen? Dann haben wir den richtigen Job für Sie!

Ihr Aufgabengebiet

• Entwicklung und Umsetzung der Danone Go-to-Market Strategie
• Definition und Optimierung des optimalen Danone Markenportfolios gemeinsam mit Marketing und Übersetzung auf unterschiedliche Vertriebskanäle.
• Konzeption und Definition einer effizienzund profitsteigernden Promotion-Strategie für Danone Marken und unterjährige Umsetzung und Steuerung in Zusammenarbeit mit den Key Account Managern.
• Erstellung und handelsspezifische Umsetzung von Innovationen, Relaunches und Kampagnen.
• Verantwortung von Umsatz, P&L, Forecast und Budget des definierten Bereichs gemeinsam mit dem multifunktionalen Team.
• Entwicklung und Unterstützung von Sell-In Materialien: Sell-in Argumentationen, POS Materialien sowie Shopper Aktivierung.
• Koordination von Marketingund Verkaufsaktivitäten.
• Kontinuierliche Bewertung aller umgesetzten Maßnahmen und Ableitung von klaren Business Empfehlungen.

Unser Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Master oder Diplom).
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Sales oder Trade Marketing im Konsumgüterbereich.
• Exzellente Kenntnisse über die deutsche Handelsstruktur sowie über die Aufgabenbereiche und spezifischen Anforderungen von Trade Marketing, Key Account Management und Brand Management.
• Durchsetzungsstärke und Proaktivität.
• Kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit mit pragmatischer Arbeitsweise.
• Handelspanelkenntnisse (z.B. Nielsen, GfK).
• Starke analytische und kognitive Fähigkeiten.
• Deutschund Englischkenntnisse in Wort und Schrift.