Directeur de Site Logistique (H/F/D), Saint Barthélémy d’Anjou

​​Lorsque vous pensez à DHL, vous vous représentez probablement notre logo jaune et rouge reconnaissable. Mais notre identité en tant qu'entreprise, et employeur, va bien au-delà de cela.

Ce sont notre culture, nos valeurs et la façon dont nous mettons à profit de nos talents respectifs qui nous différencient des autres employeurs. Sans oublier la façon dont chacun est reconnu et récompensé pour sa contribution unique.

Mission

Rattaché au Directeur de région, vous piloter un entrepôt logistique dans toutes ses dimensions : Excellence Opérationnelle, Finance, Ressources Humaines et Sociales, Qualité, Sécurité, Opérations, Relation clients, … et en optimiser l’exploitation dans un souci de satisfaction de la clientèle, de performance économique et dans le respect des réglementations et des salariés.

FINANCE

• Garantir l’atteinte des objectifs du budget de son site
• Préparer le budget prévisionnel de son site en lien avec la finance et le directeur de la BU
• Assurer un suivi régulier de son budget (Forecast, weekly…)
• Communiquer avec l’équipe encadrante sur la performance économique du site
• Garantir une facturation exacte et conforme au tarif vendu

RELATIONS CLIENT

• Assurer la relation client en organisant des réunions régulières (MBR, QBR )et faire un reporting à son manager
• Piloter et suivre les facturations des extra-costs liées à l’activité du site
• Anticiper et proposer des améliorations à son manager pour l’activité du client
• Développer localement l’activité économique de son site en collaboration avec le Directeur de la BU

SÉCURITÉ & SURETÉ

• S’assurer des conditions d’hygiène et de sécurité de son site (respect de la propreté du site, respect du port des EPI des salariés, …)
• S’assurer de la bonne mise en œuvre des éventuels plans d’actions suite aux accidents du travail ou signaux faibles sur le site
• Respecter les normes environnementales en lien avec le programme GO Green du Groupe
• Garantir le respect des normes (ISO, OEA, …)
• Elaborer et déployer avec le support des relais QHSE les plans d’action et d’amélioration

QUALITÉ

• S’assurer du suivi des formations
• S’assurer du suivi des plans d’actions
• Veiller à l’application et respect des KPI client et groupe
• Appliquer et suivre les procédures avec rigueur et fiabilité, connaître celles à suivre en cas d’urgence

SOCIAL

• Porter la responsabilité employeur au regard de la législation sociale au sein de l’établissement
• Contribuer au respect du droit du travail et des accords d’entreprise sur son site
• Présider les instances représentatives du personnel au niveau de son périmètre
• Garantir un bon climat social

Profil

• Minimum Bac + 3/4 (Ecole logistique, Commerce, Ingénieur)
• Entre 4 et 8 ans d’expérience dans le secteur de la logistique
• Compétences managériales & fort leadership
• Confidentialité
• Sens du service client et de l’engagement
• Réactivité et capacité d’analyse
• Connaissance des outils WMS, TMS
• Maitrise des outils bureautiques (Excel, Power Point, Word)
• Maitrise de l’anglais