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EnTop 10 des jobs en Allemagne les mieux rémunérés en 2025
Du directeur de l'hôpital au responsable Marketing, ces métiers font partie des postes ayant les rémunérations les plus élevées. Basé sur une étude sur les salaires allemands des sites Gehalt.de et Stepstone.de, nous vous présentons le classement des 10 métiers les mieux rémunérés en Allemagne en 2025.
2. Médecin en chef
3. Médecin
4. Directeur de programme
5. Directeur des achats
6. Directeur des ressources humaines
7. Chef de projet senior
8. Directeur informatique
9. Directeur commercial
10. Directeur marketing
Un directeur de l'hôpital est un médecin occupant une fonction intermédiaire, généralement dans un hôpital ou un centre de soins médicaux. En raison de sa formation postgraduée de spécialiste, il assume la responsabilité d'un domaine de compétence bien défini au sein de son institution. Ces missions lui rapportent en moyenne un salaire de 124 800 € par an.
En tant que médecin en chef, vous appréciez non seulement un poste de prestige, mais aussi un salaire très élevé. Avec une rémunération de 109 816 € annuel moyen brut, le médecin en chef se trouve à la deuxième place.
Le médecin s'occupe professionnellement de la prévention, du dépistage et du traitement des maladies. L'exercice de la profession de médecin est soumis à une autorisation d'exercer, qui suit généralement les directives de l'État et les normes internationales (par exemple en matière d'éthique). Ils peuvent s'attendre à un revenu annuel brut d'environ 93 600 €.
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Un chef de programme ou directeur de programme est un professionnel expérimenté chargé de la planification, de la gestion et de la mise en œuvre de projets complexes. Il travaille avec des équipes interdisciplinaires pour atteindre les objectifs du projet dans les délais impartis et dans les limites budgétaires. Il gagne en moyenne 92 352 € brut par an.
Le directeur des achats détermine de quelles marchandises, matières premières ou services l'entreprise a besoin et sollicite les meilleures offres. Il commande les marchandises et organise le déroulement des livraisons. Les responsables opérationnels des achats surveillent les livraisons et gèrent les stocks. Avec un salaire annuel brut de 87 360 €, ce métier est extrêmement bien rémunéré en Allemagne.
La gestion du personnel décrit toutes les tâches administratives et transactionnelles dans les RH. Cela inclut les formalités nécessaires à l'embauche et à la délivrance des employés, par exemple la création de contrats et d'un dossier personnel numérique. Un DRH touche un salaire annuel moyen de 87 360 €.
Le chef de projet est responsable de la planification opérationnelle, de la mise en œuvre, du pilotage et de la réalisation de projets. Il accompagne un projet du début à la fin, tout en gardant une vue d'ensemble sur le déroulement, la méthode de travail des collaborateurs du projet, le budget et le cadre temporel. En Allemagne, il fait partie des personnes privilégiées qui gagnent en moyenne 85 800 € par an.
Le responsable informatique occupe une position de leader. Il est l'interlocuteur permanent et, en règle générale, le cadre dirigeant des secteurs Conseil en applications, Développement d'applications ainsi qu'Exploitation et support. Il contrôle également les processus en cours. Il profite d'un salaire moyen de 85 488 €.
Les directeurs des ventes assument toutes les tâches liées à la distribution et à la vente de biens et de services. Ils décident également des méthodes et des moyens de vente et calculent les coûts et les bénéfices. Un directeur commercial gagne en moyenne 81 120 € par an.
Le responsable marketing veille à ce que le budget, la Corporate Identity ou le Corporate Design, par exemple, soient respectés et entretient des contacts avec les partenaires commerciaux, les représentants de la presse, les associations, les fournisseurs ou les clients. De plus, les responsables du marketing représentent l'entreprise lors d'événements et de salons importants. Ici, le salaire s'élève à 81 120 €.
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