(Junior) Business Development Manager Active Cosmetics (w/m/d), Düsseldorf

Als weltweit führendes Unternehmen und Pionier im Bereich Beauty-Tech suchen wir engagierte Talente, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt erkennen wir die neuesten Trends, handeln datengestützt und entwickeln Innovationen, die Schönheit und Technologie miteinander verbinden.

Über 86.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Märkten setzen sich täglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Schönheitsbranche Wirklichkeit werden zu lassen.

Bei L’Oréal leben wir eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Unternehmertums. Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Beitrag zu leisten. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsbewusstes Unternehmertum.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung einzelner Strategien im Kontext der übergeordneten Business Development Strategie
• Aufdecken, Entwicklung und Umsetzung von innovativen Konzepten und Aktivitäten (besonderer Fokus auf der Digitalisierung) auch in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern oder Kooperationspartnern, die auf das übergeordnete Ziel (mehr SO, mehr Traffic, mehr MA) einzahlen
• Verantwortlichkeit für das B2B Portal (Kundenportal) und der gesamten B2B CRM-Strategie
• Regelmäßiger Kontakt direkt zu Apotheken und Außendienst für Feedbacks und Follow-up der Umsetzung der Maßnahmen
• Top Kunden CRM-Betreuung (Strategie, Unterstützung bei Round Tables und Veranstaltungen etc)
• Analysen zu aktuellen Themen basierend auf vergangenen Aktionen und Projekten („test & learn) und Erstellung von Empfehlungen, ggf mit Umsetzung, für die Zukunft
• Regelmäßige Interaktion mit Marketing und Vertrieb zum Austausch und Schaffung von Synergien und Best Practices
• Zusammenarbeit und Steuerung von Agenturen und Dienstleistern
• Verwaltung des zugeteilten Budgets
• Erstellung von Präsentationen zur Kommunikation der Maßnahmen und Themen an den Innenund Außendienst
• Austausch mit internationalen Business Development Abteilung und anderen Ländern zum Erfahren und Teilen von Best Practices

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
• Berufserfahrung, idealerweise mit Vertriebserfahrung
• Kenntnisse des Apothekenmarktes von Vorteil
• Konzeptionelles Denkvermögen, sowie sicherer Umgang mit Komplexität
• Gute Projektmanagement-Skills sowohl fachlich als auch zwischenmenschlich
• Hohe digitale Affinität und Verständnis für neue Medien und Innovationen (Verknüpfung online-offline der consumer journey)
• Zwischenmenschliches Geschick in der Koordination von vielen Stakeholdern
• Unternehmerisches Denken und hohe Leistungsorientierung
• Hoher Anspruch in Bezug auf Umsetzungsqualität
• Erste Erfahrung im Umgang mit Agenturen / externen Dienstleistern
• Gute Englisch-Kenntnisse, Französisch-Kenntnisse von Vorteil

Unser Angebot

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharings
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven