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Checkliste für Ihre Gesundheit: Alles, was Sie vor Ihrem Umzug nach Frankreich erledigen sollten

Wer sich entscheidet, nach Frankreich zu ziehen, sei es für eine neue berufliche Herausforderung oder um sich dort dauerhaft niederzulassen, sollte sich gut auf das französische Gesundheitssystem vorbereiten. Eine sorgfältige Planung im Vorfeld kann mögliche Überraschungen vermeiden und den Übergang erleichtern. In diesem Artikel finden Sie eine Checkliste mit den wichtigsten Gesundheitsmaßnahmen, die vor Ihrer Abreise zu berücksichtigen sind: von der Anmeldung bei der Krankenversicherung bis hin zur Vorbereitung der erforderlichen Gesundheitsdokumente. So können Sie sicherstellen, dass Sie und Ihre Familie in Frankreich gut versorgt sind.

Einstellung und Rekrutierung von Managern in Frankreich: 5 Tipps

Connexion-Emploi begleitet das deutsch-französische Personalberatungsunternehmen Eurojob-Consulting bei der Suche nach Mitarbeitern und Führungskräften in Frankreich und Deutschland. Denn bei dieser Suche kommt es nicht nur auf die gesuchten Sprachkenntnisse an, sondern auch auf verschiedene andere Fähigkeiten. Damit Sie für Ihr Unternehmen wirklich die passende Person finden, haben wir einige Punkte aufgelistet.

"Karriere in einem deutsch-französischen Umfeld oder in Frankreich realisieren" Aylin, spezialisiert in der mehrsprachigen Kommunikation

"Deutsch-französischer Lebensweg" ist eine Rubrik, in der Sie die Gesichter und Eindrücke von Franzosen, Französischsprachigen, Deutschen und Deutschsprachigen entdecken können, die sich entschieden haben, ihre Koffer in Frankreich oder Deutschland zu packen - vorübergehend oder für immer! Es ist auch eine Gelegenheit, Städte und ihre Regionen aus einem anderen Blickwinkel zu entdecken. Diese Woche unterhielt sich Olivier mit Aylin.

Arbeitslosengeld in Frankreich beantragen und beziehen

Sie sind arbeitslos und wollen die Situation nutzen, um den Umzug nach Frankreich zu wagen. Oder Sie kündigen Ihre Stelle, um Ihrem Partner zu folgen, der in Frankreich lebt oder beruflich dorthin versetzt wurde. Auch eine persönliche und berufliche Neuorientierung kann Sie zum Quereinstieg in Frankreich bewegen. Was sind die Voraussetzungen um Arbeitslosenhilfe in Anspruch nehmen und wie stellt man den Antrag in Frankreich? Was ist bei der französischen Arbeitslosenversicherung zu beachten? Und was passiert bei einer Rückkehr nach Deutschland?

Rückkehr ins Büro in Frankreich Ist das Ende des Homeoffice in Sicht

Das Homeoffice hat sich in den letzten Jahren zu einem festen Bestandteil der Arbeitswelt in Frankreich entwickelt. Während der Pandemie erlebte es einen rasanten Anstieg, doch nun stellt sich die Frage, wie Unternehmen und Arbeitnehmer mit dieser neuen Normalität umgehen sollen. Dürfen Arbeitgeber das Homeoffice einschränken oder sogar ganz verbieten? Und welche Rechte haben Arbeitnehmer, wenn es um Flexibilität und Fernarbeit geht? Im Folgenden werfen wir einen Blick auf die aktuellen gesetzlichen Regelungen und erläutern, welche Spielräume Arbeitgeber haben, um das Homeoffice zu steuern und anzupassen.

Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub in Frankreich: Gesetzliche Regelungen und Informationen

Wenn man plant, in Frankreich zu leben und zu arbeiten, wird man sich früher oder später auch die Frage stellen, wie es mit der Familienplanung aussieht. Beispielsweise mit der Lohnfortzahlung vor und nach der Entbindung - dem Mutterschaftsurlaub.

Vermittlung von französischsprachigem Pflegepersonal (Krankenschwester, Krankenpfleger) aus Frankreich

Der Pflegebereich in Deutschland ist auch wegen der immer älter werdenden Gesellschaft von einem großen Fachkräftemangel betroffen. Gleichzeitig gibt es für qualifizierte Pflegekräfte insbesondere in Ländern außerhalb der Europäischen Union zu wenig Jobs. Davon kann man auch profitieren, wenn man speziellen Bedarf hat. Denn französische oder frankophone ältere oder pflegebedürftige Menschen können dann Pflegepersonal in Anspruch nehmen, mit denen Verständigung kein Problem darstellt und vielleicht sogar den tristen Alltag durch Konversation aufhellt.

Recruiting in der Hotellerie und Gastronomie in Frankreich: 5 Tipps

"Personal gesucht, dringend", so lautet die Situation, in der sich viele französische und deutsche Unternehmen der Hotelbranche. Ob Rezeptionisten, Chef de Rang, Reservierungsmitarbeiter, dieser Sektor ist mit einem echten Talentmangel konfrontiert, der die Einstellung von qualifizierten Fachkräften in Frankreich schwieriger denn je macht. Wir geben Ihnen 5 Tipps, um Ihre Personalsuche im Hotel- und Gastgewerbe in Frankreich zu vereinfachen.

Welches Sprachniveau man braucht um in Frankreich zu arbeiten

Eine Studie von Ipsos, an welcher ca. 2 500 Personaler teilgenommen haben, zeigt welches Französisch-Niveau Unternehmen von Kandidaten erwarten. Demnach sind täglich 76 % der Arbeitgeber in Frankreich Wissenslücken in Wort und Schrift des Französischen innerhalb ihrer Teams ausgesetzt. Viele Arbeitnehmer machen sowohl beim Schreiben als auch beim Sprechen zu viele Fehler. Wir zeigen Ihnen inwiefern eine einwandfreie Beherrschung der französischen Sprache für einen Job in Frankreich wirklich wichtig ist.

10 Erwartungen französischer Bewerber an den neuen Arbeitgeber

Hat Ihr Unternehmen Schwierigkeiten, junge Menschen anzuziehen und sie an sich zu binden? Was haben Sie unternommen, um sie zu begeistern? Heute haben sich nämlich die Rollen umgekehrt: es ist Aufgabe des Unternehmens, sich zu bemühen. Vorbei sind die Zeiten, in denen kompetente Arbeitnehmer lange im selben Unternehmen blieben.