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EnUnsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Fehlzeiten am Arbeitsplatz in Frankreich: zwischen Krankheitsurlaub und psychischer Gesundheit
Seit einigen Monaten sind die Fehlzeiten am Arbeitsplatz in Frankreich das große Thema in den Zeitungen: Franzosen werden gar als " Fehlzeiten-Champions" bezeichnet. Seton hat mit Hilfe des Meinungsforschungsunternehmens OnePoll beschlossen, eine neue Umfrage zu starten, um mehr darüber zu erfahren.
Die interkulturelle Kommunikation im deutsch-französischen Umfeld | Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich | Coronavirus-Krise in Frankreich
Mein Manager und ich: deshalb können Franzosen ihren Chef nicht ausstehen
Die Beziehung zwischen einem Mitarbeiter und seinem Manager ist laut der jüngsten Untersuchung von Seton, Spezialist für Risikoprävention, und des Meinungsforschungsinstituts OnePoll, kein langer, ruhiger Fluss.
Die interkulturelle Kommunikation im deutsch-französischen Umfeld | Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Welche Kollegentypen in Frankreich besonders nerven
In jedem Arbeitsumfeld gibt es unterschiedliche Persönlichkeiten, die den Büroalltag prägen, positiv wie negativ. Doch während einige französische Kollegen durch ihre Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit glänzen, gibt es auch jene, die zu den unbeliebtesten im Team zählen. Wir werfen einen Blick darauf, welche Art von Arbeitskollegen in Frankreich besonders unbeliebt sind und was hinter diesen Antipathien steckt.
Die interkulturelle Kommunikation im deutsch-französischen Umfeld | Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Das erwarten Franzosen von ihrem Chef
Fachkompetenz, Erfahrung, Autorität, sind das nicht die Eigenschaften eines idealen Chefs? Nicht, wenn es nach den französischen und deutschen Teilnehmern unserer Studie geht: diese finden, dass sich ein guter Chef in erster Linie durch zwei Charaktereigenschaften auszeichnet: Mitarbeitermotivation und die Fähigkeit zu delegieren.
Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Leben und arbeiten in Frankreich: Paris im Vergleich zur französischen Provinz unbeliebt
Jeder zweite Bewohner der Ile-de-France träumt davon, die französische Hauptstadt und ihre Umgebung zu verlassen. Aber ist das berufliche Gras anderswo wirklich grüner? Sicher ist, dass zumindest viele Pariser den Sprung in die Provinz wagen wollen. Das ist jedenfalls das Ergebnis einer Umfrage von CSA-Provemploi. Was aber sind die Gründe? Und wo zieht es die Menschen am ehesten hin?
Die Jobsuche in Frankreich | Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Sind Arbeitnehmer im deutsch-französischen Umfeld zufriedener?
Ist eine Tätigkeit im deutsch-französischen Sprachraum der Schlüssel zum Erfolg für die Karriere? Dies geht zumindest aus unserer Umfrage hervor. Die Auswertung verdeutlicht, dass die Mehrzahl der Kandidaten von Connexion-Emploi sowohl mit der beruflichen Situation als auch mit dem Gehalt zufrieden sind.
Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich
Arbeitsbedingungen in Deutschland und Frankreich im Vergleich: Wer schneidet besser ab?
Wo sind die Arbeitsbedingungen besser: in Frankreich oder in Deutschland? Zu diesem Thema hat Connexion-Emploi eine Umfrage durchgeführt, bei der über 1000 Deutsche und Franzosen teilgenommen haben.
Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich | Der deutsch-französische Arbeitsmarkt
Deutsch-französische Expats und Auswanderer: eine Lebenswahl
Expats haben sich verändert: Franzosen in Deutschland und Deutsche in Frankreich entsprechen immer weniger dem klassischen Auswanderer, also einem Arbeitnehmer, der für bestimmte Zeit ins Ausland entsandt wird. Im deutsch-französischen Sprachraum, bedeutet die Expatriierung eine bewusste Wahl im Leben, denn Auswanderer sind nicht mehr auf ihre Arbeitgeber angewiesen und an das Herkunftsland gebunden. Welche Profile haben deutsch-französische Expats und was motiviert sie, in Frankreich zu arbeiten?
Das Familiensystem und die Heirat in Frankreich | Unsere Umfragen zum Arbeitsmarkt in Frankreich | Nach Frankreich auswandern
