Informations, actualités et conseils pratiques pour recruter efficacement dans le franco-allemand
Französisches Bier stammt zumeist aus den Regionen Grand-Est, Hauts-de-France oder Auvergne-Rhône-Alpes. Die 1664 im Elsass gegründete Brauerei Kronenbourg ist Marktführer in Frankreich und zählt zugleich zu den ältesten Unternehmen des Landes. Wir gehen näher auf die traditionsreiche Geschichte von Kronenbourg ein und werfen ebenso einen Blick in die Zukunft des Unternehmens.
Connexion-Emploi arbeitet eng mit der deutsch-französischen Personalberatung Eurojob-Consulting zusammen und hilft bei der Suche nach Mitarbeitern und Führungskräften in Frankreich und Deutschland. Wir erklären Ihnen inwiefern eine Personalvermittlung bei der Suche nach spezialisierten Fachkräften vorteilhaft ist.
Die Entlassung eines krankgeschriebenen Angestellten in Frankreich ist ein sensibles Thema, das sowohl im privaten Sektor als auch im öffentlichen Dienst durch spezifische gesetzliche Regelungen geregelt wird. Die französischen Arbeitsgesetze bieten besonderen Schutz vor Kündigung während einer Krankheitsphase, dennoch existieren Ausnahmen. Wir sagen Ihnen mehr über die Kündigung von krankgeschriebenen Arbeitnehmern im öffentlichen sowie privaten Sektor in Frankreich.
Connexion-Emploi begleitet das deutsch-französische Personalberatungsunternehmen Eurojob-Consulting bei der Suche nach Mitarbeitern und Führungskräften in Frankreich und Deutschland. Denn bei dieser Suche kommt es nicht nur auf die gesuchten Sprachkenntnisse an, sondern auch auf verschiedene andere Fähigkeiten. Damit Sie für Ihr Unternehmen wirklich die passende Person finden, haben wir einige Punkte aufgelistet.
Les recruteurs allemands semblent encore aujourd'hui se laisser influencer par des clichés complètement dépassés dans leur recherche de la perle rare. Une situation qui ne laisse que des perdants, pour les candidats comme pour les entreprises. Nous vous expliquons dans quelle mesure les employeurs en Allemagne auraient tout intérêt à changer leur façon de penser pour être plus en phase avec les évolutions du marché de l'emploi.
Fr
De
En
