Social & Advocacy Manager (m/w/d), Düsseldorf

Als weltweit führendes Unternehmen und Pionier im Bereich Beauty-Tech suchen wir engagierte Talente, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt erkennen wir die neuesten Trends, handeln datengestützt und entwickeln Innovationen, die Schönheit und Technologie miteinander verbinden.

Über 86.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Märkten setzen sich täglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Schönheitsbranche Wirklichkeit werden zu lassen.

Bei L’Oréal leben wir eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Unternehmertums. Wir bieten unseren Mitarbeitern zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Beitrag zu leisten. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsbewusstes Unternehmertum.

Ihre Aufgaben

• Sie sind verantwortlich für die Social Media Strategie und überprüfen diese auf Effektivität und Perfomance
• Sie bauen die Beziehung mit aktuellen Influencern aus und identifizieren neue potenzielle Influencer
• Sie arbeiten mit dem Customer Care zusammen, um die Kundenzufriedenheit zu verbessern
• Sie übernehmen verschiedene Aufgaben rund um das CRM
• Sie verbessern die Kunden Experience durch die Analyse von Reviews und Ratings

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Marketing, BWL etc.
• Mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung im Social Media Marketing und CRM
• Erfahrung in Social Media, Community Management und Influencer Marketing
• Sie bauen schnell konstruktive und effektive Beziehungen auf
• Ein starkes digitales Mindset
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit

Unser Angebot

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharings
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven