Production Leader (F/H), Molsheim

Merck - avec plus de 300 ans de progrès et plus de 38000 employés dans le monde, se positionne en leader sur le marché Pharmaceutique, Chimique, et des Sciences de la vie. Avec passion, engagement et innovation, nous poursuivons un objectif commun : améliorer la qualité de vie. C'est pourquoi nous avons besoin de vous!

Mission

Dans le cadre d’un remplacement et afin de poursuivre le développement de nos activités d’industrialisation Single Use sur le site de Molsheim, nous recherchons notre futur Production Leader sur l’atelier Bag Making (FT2b). Vous serez rattaché au Responsable de Production et allez œuvrer dans un environnement de production en atmosphère contrôlée.En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (Méthodes, Qualité et Planning), vous aurez pour mission d’assurer la mise en œuvre des moyens humains, techniques et organisationnels afin d’emmener vos équipes à l’atteinte de nos objectifs SPQDCI (Sécurité, Personnel, Qualité, Délai, Coûts, Innovation). Vous êtes responsable du parcours d’intégration, de la formation et du développement de vos collaborateurs et vous assurez de la définition des objectifs individuels. Vous leur donnez régulièrement du feedback en termes de performance et réalisez les mid-year & annual reviews dans le respect de la politique Merck.Vous êtes exemplaire et garant du respect de l’application des normes et réglementations en vigueur BPF, EHS, ISO, règlement intérieur.Poste en CDI basé sur le site de Molsheim (67). Démarrage à prévoir dès que possible.

Profil

• Issu d’une formation Bac +2 à Bac +5, généraliste ou spécifique, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum
• Réel esprit d'équipe, enthousiaste, autonome, vous évoluerez au sein de groupes pluridisciplinaires.
• Capacité d’animation terrain avec des opérateurs et des fonctions support lors des rituels DMS
• Orienté opérationnel terrain, vous êtes pragmatique, réactif, et préconisez des solutions simples et efficaces.
• Vous savez motiver les équipes et développer la méthode de travail d’un groupe.Vous êtes en mesure d’organiser vos équipes de manière à atteindre les objectifs de l’organisation.
• Votre ouverture d’esprit et votre capacité à impulser le changement seront de véritables moteurs dans la dynamique et le management d’équipe.
• Vous avez de réelles capacités de communication et êtes doté d’un fort leadership.Bon niveau d'anglais et à l'aise avec l'outil informatique