Praktikum im Bereich Human Resources, München

Aufgaben

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Unterstützung bei allen operativen HR-Prozessen und bei der Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften
• Administration aller personalrelevanten Prozesse (Erstellung von Zeugnissen, Mitarbeiterbriefen und Arbeitgeberbescheinigungen, Vorbereitung von Einstellungsunterlagen und sämtlicher personalrelevanter Vorgänge)
• Unterstützung bei projektbezogenen Themen
• Monatliches HR Reporting via SAP BI und Excel (Pivot)
• Erstellung von Präsentationen
• Organisation und Koordination von Besprechungen und Veranstaltungen
• Allgemeine Sekretariatsaufgaben (z.B. Buchung von Reisen und Bearbeitung der Reisekostenabrechnung, Weiterleiten von Rechnungen an die Finanzbuchhaltung, Bearbeitung des Posteingangs, Telefonkorrespondenz)
• Teilnahme an internen Meetings

Profil

Sie haben folgende Kenntnisse und Qualifikationen:

• eingeschriebene/r Student/in im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen, Geisteswissenschaften mit Schwerpunkt Personal
• Erfahrungen im Bereich Personalwesen wünschenswert
• sicherer Umgang mit MS-Office (Powerpoint, Excel / Pivot, Word)
• SAP-Grundkenntnisse
• sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse (Französisch von Vorteil)
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewußtsein, hohe Kommunikationsstärke