Leiter Corporate Controlling & Development (m/w), Köln

Le groupe AXA Allemagne détient une position de leader parmi les fournisseurs de services financiers en Allemagne. Il appartient au groupe international AXA - l'un des plus grands assureurs et gestionnaires d'actifs dans le monde. En tant que société indépendante au sein du Groupe AXA, nous maintenons un esprit d'entreprise et des actions influencées par la culture du Groupe. Notre personnel assure le succès de notre stratégie: la croissance et la rentabilité grâce à une orientation client cohérente.

Wir suchen deshalb für unsere Konzernzentrale in Köln einen

Leiter Corporate Controlling & Development (m/w)

Innerhalb des Bereichs Controlling des Finanzressorts der AXA übernimmt der Stelleninhaber (m/w) in der zentralen Abteilung Corporate Controlling & Development die Führung von 6 Mitarbeitern. Er lebt den Grundsatz, als Business Challenger und gleichermaßen als Business Partner zu agieren. Dem Stelleninhaber (m/w) obliegen darüber hinaus folgende:

Aufgaben

• Analyse von Vertriebs, Sparten- und Konzernergebnissen sowie Formulierung und Kommunikation handlungsorientierter Empfehlungen und Maßnahmen u.a. an den Vorstand sowie an den Mutterkonzern in Paris
• Eigenständige Konzeption und Weiterentwicklung übergreifender Controlling Tools (z.B. zur Projekt Bewertung) sowie Controlling Prozesse (Planungsprozess)
• Fachliche Leitung und Unterstützung der Konzern Arbeitsgruppe zu Vertriebsanalysen
• Durchführung des Konzern Projektcontrollings in enger Zusammenarbeit mit dem Konzernprojektmanagment und dem Six-Sigma Prozessanalyseumfeld
• Koordination der Umsetzung unserer strategischen Konzernplanung in mess- und kontrollfähige Planungs- und Forecast-Kenngrößen sowie Einführung von Kundensegmentierung in die Planung
• Mitarbeit sowie Leitung von konzernweiten Projekten u. a. in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und anderen Ressorts
• Kontinuierliche Prozessoptimierung im eigenen Verantwortungsbereich
• Disziplinarische und fachliche Führung von Mitarbeitern; Mitarbeiterentwicklung, -förderung, -auswahl

Profil

• Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Strategie/ internationales Management/ Finanzen/Controlling/Versicherungslehre mit hervorragendem Abschluss
• Mehrmonatiger Auslandsaufenthalt wünschenswert
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis in Kombination mit strategischem Denken sowie Kenntnisse in Unternehmensführung und -strategie
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzdienstleistungsumfeld erforderlich
• Führungserfahrung sowie sicheres und kompetentes Auftreten zwingend erforderlich
• Fundiertes versicherungstechnisches Know-how wünschenswert
• Sichere Handhabung der MS Office-Produkte insbesondere Excel sowie SAP R3 Kenntnisse
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Französischkenntnisse wünschenswert