Kiehl 's Counter Manager (m/w), Zürich

Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg. Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art, z.B. basierend auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Herkunft, Behinderung, oder anderen geschützten Merkmalen, wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wenn du mehr darüber und über unsere Initiativen in diesem Bereich erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.

Ihre Hauptverantwortung

• Verantwortlich für die Ziel& Umsatzerreichung
• Entwicklung von Massnahmen zur Umsatzsteigerung und deren Umsetzung
• Führung, Motivation & Entwicklung von Mitarbeitern
• Serviceorientierte Beratung und Verkauf
• Kundenbindung und –pflege mittels vorhandenen Serviceangebote (Treffen, Einladungen, Kundenkartei)
• Administrative Tätigkeiten: Bestellwesen, Planung Einsätze Team, Analysen etc.
• Sie berichten über Konkurrenz, Reklamationen und über sämtliche nennenswerte Ereignisse am Verkaufsstand

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit ausgewiesener Berufs und Führungserfahrung
• Sie sprechen Deutsch, idealerweise auch Französisch und Englisch
• Sie präsentieren sich und die Produkte einwandfrei
• Sie haben eine positive Ausstrahlung und können Menschen mit Ihrer Begeisterung mitreissen
• Sie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde, teamorientierte Persönlichkeit
• Sie sind stressresistent, selbständig und zielorientiert