HR Assistant (m/w/d), Howald

1948 ist das Jahr, in dem unsere faszinierende Geschichte ihren Anfang nahm. Die 48 erinnert uns auch in Zukunft und im Zuge unserer beständigen Weiterentwicklung an unsere Wurzeln.

Ein neues Image bedeutet nicht, dass wir uns komplett verändern, sondern zeigt ganz klar unseren Wunsch, uns an die Weiterentwicklung der Automobilwelt anzupassen. Es verstärkt unsere Identität und unsere Leidenschaft noch mehr, gibt aber vor allen Dingen unserem obersten Ziel einen neuen Rahmen: Ihre Fahrträume Wirklichkeit werden zu lassen. Driving dreams.

Deine Aufgaben

• Du leistest allgemeine Unterstützung in den verschiedenen HR-Prozessen und -Aufgaben innerhalb des Payroll-Teams
• Du bist die Kontaktperson für alle rechtlichen und personalrelevanten Fragen
• Du erstellst Arbeitsverträge, Arbeitsbescheinigungen sowie weitere Personaldokumente
• Du erfasst und verwaltest Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Mitarbeiterabwesenheiten
• Du bist für die Erstellung und Pflege von Mitarbeiterdaten verantwortlich und gewährleistest eine strukturierte Datenpflege
• Du übernimmst selbständig und fristgerecht diverse Payroll-Aufgaben, wie z.B. die Anund Abmeldung von Mitarbeitern oder die Erstellung von Rückerstattungen
• Du unterstützt bei weiteren HR-Themen wie Personalbeschaffung und -entwicklung
• Du nimmst aktiv an verschiedenen HR-Projekten teil und bringst Dein Wissen ein

Dein Profil

• Du hast eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung oder ein vergleichbares Diplom im administrativen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine erste Berufserfahrung in der (HR)Administration
• Du bist ein Organisationstalent und verfügst über die richtige Portion Teamspirit
• Du bist Dir der Vertraulichkeit unserer Arbeit bewusst und handelst entsprechend
• Du verfügst über gute MS-Office Kenntnisse
• Du beherrschst Deutsch und Französisch gut in Wort und Schrift
• Kenntnisse der luxemburgischen und englischen Sprache sind von Vorteil

Was wir bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein attraktives und leistungsgebundenes Gehaltspaket
• Einen zukunftsträchtigen, spannenden und attraktiven Arbeitsplatz in einem interkulturellen Umfeld
• Zugang zu attraktiven Mitarbeiterleasing Angeboten und weiteren Rabatten auf die Produktpalette
• Sehr gute Schulungsund Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Großartige Mitarbeiterevents