Commercial Transport International (H/F), Strasbourg

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Straßburg
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Commercial Transport International (H/F), Strasbourg

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Logistik
Vertrieb
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DHL Group

​​Lorsque vous pensez à DHL, vous vous représentez probablement notre logo jaune et rouge reconnaissable. Mais notre identité en tant qu'entreprise, et employeur, va bien au-delà de cela.

Ce sont notre culture, nos valeurs et la façon dont nous mettons à profit de nos talents respectifs qui nous différencient des autres employeurs. Sans oublier la façon dont chacun est reconnu et récompensé pour sa contribution unique.

Missions

Au sein d’une équipe prête à soulever des montagnes et sur un secteur géographique, vous serez en charge de :

  • Gérer un portefeuille de clients avec lesquels vous développerez des relations commerciales pérennes en B to B, tout en identifiant les interlocuteurs clés.
  • Analyser mensuellement les principaux KPI afin de définir la meilleure stratégie, pour l’atteinte des objectifs fixés.
  • Acquérir des Parts de marché via une prospection régulière.
  • Travailler en transverse avec la finance, le marketing, les opérations, et les autres canaux de vente.
  • Bref pour résumer : chasser, conseiller, relancer, ne jamais rien lâcher : voilà ce qui résume le métier de Commercial(e) terrain chez DHL Express.

Profil

  • Vous êtes issu(e) d’une formation commerciale supérieure (minimum Bac+3) et vous avez idéalement 2 ans d’expériences dans la vente terrain et BtoB.
  • Vous avez une appétence relationnelle, vous êtes enthousiaste et dynamique.
  • Vous avez un réel goût du challenge et aimez relever des défis.
  • Vous souhaitez réaliser de belles primes grâce à tes performances commerciales.

Notre offre

  • Une intégration rapide dans une équipe soudée.
  • Une rémunération fixe et un variable garanti pendant les 6 premiers mois.
  • Une prime de participation et d’intéressement.
  • Une convention commerciale : chaque année dans un lieu inédit pour fêter les performances des équipes.
  • Des tickets restaurants de 9€ (dont 60% de part employeur)
  • La possibilité de faire de 2 jours de télétravail par semaine
  • Un comité d’entreprise : chèques-cadeaux, activités sociales, culturelles, chèques vacances et prise en charge d’une partie de ton activité sportive.

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