Accounting Manager (m/w/d), Düsseldorf

Bei L’Oréal wissen wir: Echte Innovation und Kreativität entstehen aus Vielfalt. Deshalb fördern wir aktiv ein Arbeitsumfeld, das auf Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Inklusion basiert. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven und Talente unserer Mitarbeitenden als Schlüssel zu unserem Erfolg. Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art, z.B. basierend auf Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, Alter, Herkunft, Behinderung, oder anderen geschützten Merkmalen, wird bei uns nicht toleriert. Vielfalt und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wenn du mehr darüber und über unsere Initiativen in diesem Bereich erfahren möchtest, schau gerne hier vorbei.

Ihre Aufgaben

• Sie sind Teil des Accounting Teams für Österreich, Deutschland und der Schweiz mit Sitz in Düsseldorf
• Sie kümmern sich Accounting-seitig um die Betreuung aller 3 Landesgesellschaften in DEL, AT und CH
• Sie wirken in der Erstellung des Halbund Jahresabschlusses nach IFRS sowie Erstellung der lokalen Jahresabschlüsse in enger Zusammenarbeit mit den entsprechenden Schnittstellen nach HGB, UGB und lokalem Recht in der Schweiz mit
• Sie unterstützen bei der Erstellung der Umsatzsteuermeldungen, Einkommensteuererklärungen und Lohnsteuermeldungen
  
• Sie kontrollieren und überwachen die monatlichen Buchungen durch das Shared Service Center in Madrid
• Sie stellen eine reibungslose Kommunikation sicher und bauen die Kommunikation mit dem Shared Service Center in Madrid weiter aus

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Spezialisierung in Accounting
• Mindestens 2-4 Jahre praktische Erfahrung im Finance Bereich
  
• Sehr gute englische Sprachkenntnisse
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse in SAP und Excel
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Sehr gut entwickelte Kommunikationsfähigkeit
• Begeisterungsfähigkeit, Kontaktfreude, Engagement

Unser Angebot

• Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
• Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
• Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven