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Stellenangebote in Frankreich für Deutschsprachige in Einkauf, Werbung oder Merchandising: Interview mit Lidl

Stellenangebote in Frankreich für Deutschsprachige in Einkauf, Werbung oder Merchandising: Interview mit Lidl

Der Vertrieb von LIDL Frankreich steht in enger Verbindung zu Deutschland. In dem Zusammenhang werden im Vertriebsbereich immer wieder Mitarbeiter gesucht, die auch Deutsch sprechen. Olivier Geslin von Connexion Emploi hat einem Verantwortlichen aus der Personalabteilung bei LIDL ein paar Fragen gestellt.

Die Spezialisten für Personalsuche im deutsch-französischen und europäischen Raum

Können Sie uns Ihr Unternehmen bitte kurz vorstellen?

Nach seiner Gründung 1988 hat LIDL eine wichtige Rolle im Lebensmitteleinzelhandel in Frankreich eingenommen. Mit heute über 1.600 Filialen und mit mehr als 20.000 Mitarbeitern verfolgt LIDL die Business-Strategie, sowohl eine breite Palette an Markenprodukten als auch nationale Marken zu günstigen Preisen in großen, einladenden Geschäften anzubieten.

In Rungis, wo auch Frankreich wichtigster Großmarkt sitzt, befindet sich die LIDL-Zentrale für den Einkauf der Produkte „Made in France", die für die Ausfuhr der französischen Produkte für die LIDL-Filialen in Europa bestimmt sind. Das Hauptziel ist, den Einkauf der französischen Produkte zu optimieren, die heute bereits den Hauptanteil in unserer Palette ausmachen.

Was unterscheidet Ihr Unternehmen von der Konkurrenz?

Unser Leitmotiv ist, uns ganz nah an den Erwartungen unserer Kunden zu orientieren. Zum Beispiel verkaufen wir seit 2010 frisches Brot und Kuchen in unseren Märkten, um unseren Kunden einen neuen Service zu bieten.

Mit der Eröffnung von Harddiscountern im Oktober 2012, hat LIDL außerdem eine neue Position eingenommen. Wir haben ein sehr gutes Preis-Leistungs-Verhältnis bei unseren Produkten und wir entwickeln ständig neue Store-Konzepte auf der Basis von Nähe und Erreichbarkeit. Auch sind wir die einzigen, die täglich frisches Obst in unsere Filialen liefern. Unsere Kunden begleiten und unterstützen uns bei diesen Veränderungen, das sieht man daran, dass wir von ihnen 2012 zur besten Kette in der Kategorie Supermärkte und Einkaufszentren gewählt worden sind.

Wie kann man sich bei Ihnen bewerben und welche Stellen bieten Sie an?

Wir bieten Stellen für Verwaltungsassistenten in unserer Einkaufszentrale (fließende Deutschkenntnisse notwendig), in unserer Werbeabteilung für die Verwaltung unserer Sonderaktionen überall in Frankreich und auch Positionen im Bereich Merchandising zur Verbesserung unserer Verkaufsaktionen an.

Was macht Sie für Bewerber interessant?

Bei LIDL zu arbeiten bietet große Chancen für die Entwicklung der weiteren beruflichen Laufbahn, nicht nur, weil wir laufend Fortbildungsmaßnahmen ermöglichen. Wir möchten für jeden unserer Mitarbeiter eine erfolgreiche Karriere in unserem Unternehmen möglich machen. Bei LIDL arbeiten heißt, seinen Beruf gerne auszuüben und Innovationen und neue Ideen einzubringen. Für LIDL arbeiten bedeutet aber auch, Werte zu haben, wie Loyalität, Solidarität und Respekt ohne große hierarchische Unterschiede. Diese Werte sind schließlich das Herz des Unternehmens.